未経験で鉄道会社の車両整備職に転職する方法

こんにちは、ユキムラです！

みなさんは就職・転職活動で、

「鉄道会社で働いてみたい！」

そう思ったことありませんか？

この不況が続く世の中で、安定している企業は魅力があって、安心して働けますよね。

そこで今回は、業界未経験の方が鉄道会社の技術職【車両整備】に転職する方法を、私の実体験をもとにご紹介します。

どんな人が転職できる？

鉄道会社に転職を考えているときに【車両整備】という技術職で、どんな業種で働いていた人がいるのか、気になったことありませんか？

結論からいうと、どんな業種の方でも入社することができます。

実際に私が転職したときには、同期で入社した人が１２人いましたが、鉄道会社出身の人は２人しかいませんでした。

私自身も【中小企業の物流会社】出身です。

ユキムラ

整備系の仕事をしていれば有利かもしれませんが、気にせず応募してみてください！

まずやること

私がまず始めたことは、

転職サイトに登録したことです。

最近は数多くの転職サイトがありますが、私が主に使ったのは、【マイナビ転職】です。

こちらのサイトは、定期的に鉄道会社の求人を出しているので、こまめにチェックしてみてください。

希望の求人があったら、応募してみましょう。

まずは書類選考からです。

転職サイトに記入した内容から、会社側が判断します。

特に自己ＰＲの欄は、自分自身を知ってもらえる大きなチャンスなので、

• 何が出来て
• 何をやりたいのか

しっかりポイントを押さえながら記入しましょう。

ちなみに私は、【クレーン】と【フォークリフト】の資格を、業務で活かせることをアピールしました。

ユキムラ

希望の求人を見つけたら直ぐに応募できるよう、【履歴書】と【職務経歴書】の準備も忘れずに！

採用試験の内容

書類選考を突破できたら、ようやく採用試験のスタート地点に立てたところです。

私は今まで５～６社の、採用試験を受けた経験がありますが、鉄道会社の試験では主に次の３種類が多かったです。

学科試験

学科試験は会社によって、【種類】【難易度】がまったく違うものでした。

例えば

• 私鉄系・・・ＳＰＩ
• 公務員系・・自治体の歴史や時事問題

ユキムラ

回答方式は【マークシート】が多かったので、分からなくても必ず埋めましょう。

適性検査

車両の整備職になると、電車を運転する場面があるため、適性検査を行う必要があります。

検査内容は、主に次の３種類をやります。

クレペリン検査

クレペリン検査は、一桁の数字を足していき、答えの下一桁を用紙に書いていく検査です。

各段落は時間で区切られているので、段落ごとに答えられた【波形】を見ています。

注意配分検査

１～５０までランダムに書かれた用紙を、ペンで順番にナゾっていく検査です。

タイムを測定されます。

反応力検査

【青・黄・赤】３つの色が瞬時に変わるので、そのときに表示された色のボタンを、素早く押す検査です。

早く且つ正確に、ボタンを押せるこてを試されます。

ユキムラ

一瞬だけ間違ってしまうとパニックになりやすいので、失敗しても落ちついてやりましょう！

面接試験

１次選考を通過すると、２次選考の【面接試験】に進みます。

面接試験は私の場合、人事課２人と現場の役職１人の、合計３人の面接官と行いました。

志望動機からアピールできることを、積極的に言うと効果的です。

ユキムラ

業務に疑問があるときは、積極的に質問してみましょう！

まとめ

いかがでしたか？

会社によっても採用試験の方法は、若干違う場合があります。

しかし覚えるポイントは共通しているので、これから挑戦したい方は参考にしてみてください。

それではこのあたりで！